22/04/08

Facebook, une mine d’or pour les recruteurs

Les sites internet de réseaux sociaux sont de véritables mines d’or pour les recruteurs qui peuvent puiser gratuitement des milliers d’informations sur des candidats potentiels.




Avec près de 70 millions d’inscrits, Facebook, le premier réseau en ligne devant Bebo et MySpace, suscite la convoitise des employeurs.

Dès sa création Facebook a remporté un succès immédiat auprès des internautes qui se sont empressés d’y créer leur profil en y enregistrant un tas d’informations sur leurs activités personnelles et en y téléchargeant leurs photos de vacances ou de fêtes entre amis.

Que ce soit les amis d’enfance ou les relations professionnelles, tous ont la même vue sur le profil des inscrits, si l’option privée n’a pas été activée. En s’inscrivant, les internautes n’ont pas nécessairement conscience que leur page peut être consultée par un futur employeur et ne sont pas suffisamment mis en garde sur la façon dont les informations qu’ils mettent en ligne peuvent leur nuire.

A l’heure ou l’on parle de CV anonyme, sans photo ni aucun renseignement qui puissent être utilisés de façon discriminatoire, voici que ces réseaux en ligne permettent de faire étalage de sa vie privée. Sur Facebook, on connait l’âge des inscrits, leur sexe, leur profession, et parfois même leur religion et leur sensibilité politique.

Face à la menace que représente la pénurie des compétences et à la guerre que se livrent les agences de recrutement, on comprend que ces dernières investissent les réseaux en ligne où les profils attractifs sont nombreux.

En outre, ces réseaux permettent aux employeurs d’avoir une autre vision du candidat que celle officielle du CV. Certaine agence de recrutements ont même recours à des moteurs de recherches qui leur permettent de récolter toutes les informations publiées dans le domaine public sur ou par un candidat, afin d’avoir une vraie impression sur le profil du candidat.

Conclusion, soyez vigilant sur les informations que vous mettez en ligne pour ne pas plus tard, comme le font certains internautes, avoir à faire appel à un spécialiste pour supprimer toutes traces nuisibles vous concernant sur la toile.


Sophie Sellier

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